MENU Français
Career Edge Employment Ontario

Directrice ou directeur des services de la vérification interne

Sorry, this job has expired.
Check out some of our current related jobs

Company Name Conseil des Écoles Catholiques du Centre-Est
Location Ottawa, Toronto or Sudbury
Date Posted December 11, 2018
Category Business / Finance / Administration
Job Type Full-time
Benefits Yes
Criminal Record Check Required Yes
Driver's License Yes
Driver's Abstract No
Education University
Job Apply https://cecce.njoyn.com/cl4/xweb/XWeb.asp?tbtoken=ZV1fSx0XCG4GEXx1RyEhCFJIA2REcFNVBkhYU1wJE2RbWDBuWDUaBRF0eQkbUhJXSnYqWw%3D%3D&chk=dFlbQBJe&clid=67536&Page=JobDetails&Jobid=J1218-0231&BRID=103865&lang=2
Own Vehicle Yes
Rate of Pay 107 929 $ - 126 250 $ /année (Voir section «RENSEIGNEMENTS SUPPLÉMENTAIRES»)
Start Date Dès que possible

Description

FONCTIONS :

Relevant directement des comités de vérification des conseils scolaires de langue française (CSLF) et sur le plan administratif de la directrice exécutive des services administratifs du CECCE, la directrice ou le directeur des services de vérification interne veillera à :

- offrir une évaluation indépendante des opérations liées aux contrôles financiers internes, à la gestion des risques et aux activités des CSLF;
- mettre sur pied, coordonner et diriger les opérations de vérification interne axées sur les risques financiers, opérationnels et associés à la conformité;
- examiner et tester l’efficacité des contrôles internes et de gestion, la fiabilité de l’information, l’efficacité des opérations, la conformité aux lois, aux règlements et aux exigences de programme;
- superviser et former directement le personnel subalterne chargé des vérifications internes tout en informant les cadres supérieurs des CSLF;
- produire les rapports nécessaires aux cadres supérieurs des CSLF, aux conseillers scolaires, aux membres des comités de vérification, aux collègues des autres régions, aux vérificateurs externes, au ministère de l’Éducation de l’Ontario et toute autre partie prenante.

Les principales responsabilités sont :

- la gestion de l’équipe de vérification interne;
- la planification et la supervision des travaux de vérification;
- l’évaluation du rendement de l’équipe;
- le recrutement, la formation, la supervision et le maintien d’un personnel professionnel hautement spécialisé et qualifié;
- la coordination des réunions avec les comités de vérification des CSLF;
- la planification et l’exécution d’évaluations de risques pour les CSLF;
- l’élaboration d’un plan de vérification annuel et pluriannuel;
- la contribution à l’élaboration, à la mise en œuvre et au peaufinage des méthodes de vérification souples et rigoureuses;
- la communication des résultats des vérifications et des recommandations aux superviseurs de département de vérification;
- la production de rapports de vérification à l’intention des comités de vérification des CSLF;
- la collaboration étroite avec les vérificateurs externes des conseils scolaires;
- l’établissement et le maintien de partenariats respectueux et efficaces avec les cadres supérieurs, les comités de vérification et toute autre partie prenante;
- la réalisation d’études et de projets spéciaux à la demande des conseils scolaires de la région;
- la résolution de questions complexes, le cas échéant;
- la liaison avec des collègues des autres régions pour élaborer des pratiques exemplaires au niveau provincial et exécuter les autres tâches nécessaires pour assurer l’efficacité de l’équipe de vérification interne.

 

PROFIL DES COMPÉTENCES :

- Vision stratégique;
- Sens de l’environnement (interne et externe);
- Gestion du changement;
- Gestion administrative;
- Leadership axé sur l'apprentissage;
- Leadership axé vers la catholicité;
- Prise de décision/jugement;
- Communications interpersonnelles;
- Gestion/mobilisation d’équipe;
- Communication orale et écrite;
- Qualité personnelle/conscience de soi;
- Rigueur.

 

EXIGENCES :

- un titre professionnel en comptabilité;
- dix (10) ans d’expérience pertinente, dont cinq (5) ans d’expérience en planification et exécution de vérifications et en supervision de personnel attitré à la vérification;
- détenir une voiture ainsi qu'un permis de conduire valide. Divers déplacements seront nécessaires sur l'ensemble du territoire de la province de l'Ontario;
- un titre professionnel CIA (Certified Internal Auditor) ou une connaissance du secteur des conseils scolaires constituerait un atout;
- une excellente connaissance des normes de vérification généralement reconnues, des principes comptables, des pratiques et des progrès réalisés dans les méthodes de vérification;
- une expérience confirmée en vérification financière et en analyse de systèmes d’opérations;
- une expérience confirmée en vérification à tous les niveaux de responsabilité;
- la capacité de mettre sur pied un plan de vérification annuel et pluriannuel;
- une connaissance approfondie des normes de l’IIA (Institute of Internal Auditors);
- une expérience en vérification de l’optimisation de l’utilisation des ressources;
- une expérience en vérification d’opérations et de programmes gouvernementaux;
- des habilités démontrées en communication orale et écrite;
- de solides compétences en facilitation, en résolution de problèmes, en résolution de conflits, en administration et en organisation;
- des compétences éprouvées en gestion de projets et en leadership pour former, conseiller et évaluer le personnel afin d’assurer que les objectifs de la vérification interne soient atteints dans les limites du budget.

Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises sur le site Web du CECCE et inclure une copie à jour de votre curriculum vitae en français. Toute candidature reçue par courriel, par télécopieur, par courrier ou incomplète sera refusée.

Veuillez vous assurer que votre demande est accompagnée de votre curriculum vitae, d’une copie de votre diplôme d’études, ainsi que tout autre renseignement pertinent.

Veuillez noter que le Conseil ne communiquera qu’avec les personnes dont la candidature est retenue.

Le Conseil des écoles catholiques du Centre-Est garantit, dans la conduite de toutes ses opérations, un environnement imprégné des valeurs catholiques et d’un sentiment d’appartenance à la francophonie.

En vertu du paragraphe 24(1) du Code des droits de la personne de l’Ontario, le CECCE a le droit de préférer, en matière d’emploi, des candidates et candidats de langue française catholiques romains.

 

RENSEIGNEMENTS SUPPLÉMENTAIRES :

Si la candidate ou le candidat détient un titre professionnel, elle ou il peut progresser au niveau XII de l'échelle salariale, soit de 127 523 $ à 149 177 $ / annuellement.

 

INFORMATION SUR L'ENTREPRISE :

Chef de file reconnu pour la transformation de l’expérience d’apprentissage, l’excellence et la bienveillance de ses écoles catholiques et sa synergie avec la communauté, le CECCE, avec plus de 23 500 élèves fréquentant 43 écoles élémentaires, 12 écoles secondaires et une école pour adultes, est le plus grand réseau canadien d’écoles de langue française à l’extérieur du Québec. Les élèves du CECCE obtiennent les meilleurs résultats en province, et 96 % d’entre eux obtiennent leur diplôme.

 

INFORMATION SUR L'ÉCOLE OU LE SERVICE :

Lieu de travail : Ottawa, Toronto ou Sudbury.

Prendre note que la candidate ou le candidat devra être en mesure de se déplacer sur l'ensemble du territoire de la province de l'Ontario.

This job advertisement has been provided by an external employer. Career Edge is not responsible for the accuracy, authenticity or reliability of the content.Cette offre a été fournie par un employeur externe. Career Edge n'est pas responsable de l'exactitude, de l'authenticité ni de la fiabilité du contenu.


Additional jobs by our friends from Neuvoo